山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司（簡稱“省環保集團”）是經省委省政府批準，于2022年6月成立的省屬大型戰略性環保産(chǎn)業集團。總部位于山(shān)東省濟南市，注冊資本40億元。省環保集團立足全省環境治理(lǐ)的市場化支撐平台、省級環保科(kē)技(jì )成果研發轉化平台、環保産(chǎn)業項目投融資平台、環保産(chǎn)業市場化綜合服務(wù)平台等“四個平台”的功能(néng)定位，承載着全省環保産(chǎn)業創新(xīn)驅動和高質(zhì)量發展的使命，是山(shān)東省落實碳達峰、碳中(zhōng)和、黃河流域生态保護和高質(zhì)量發展等國(guó)家重大戰略的重要力量。

現根據工(gōng)作(zuò)需要，面向社會公(gōng)開招聘，廣納英才，期待賢士加盟。

一、招聘基本條件

（一）具(jù)有(yǒu)較高政治思想覺悟以及強烈的事業心和責任感,認同省環保集團核心價值理(lǐ)念和企業文(wén)化。

（二）具(jù)備相關崗位工(gōng)作(zuò)經驗,具(jù)有(yǒu)一定的統籌協調能(néng)力，有(yǒu)較強的專業理(lǐ)論水平，掌握基本企業管理(lǐ)知識。

（三）集團中(zhōng)層正職年齡一般在45歲以下,擔任省屬一級企業中(zhōng)層正職或副職任職三年以上；央企及規模相當的其他(tā)大型企業相應職務(wù)；機關或事業單位副處級及以上級别。

集團中(zhōng)層副職年齡一般在40歲以下，擔任省屬一級企業中(zhōng)層副職或部門經理(lǐ)任職三年以上；央企及規模相當的其他(tā)大型企業相應職務(wù)；機關或事業單位正科(kē)級及以上級别。

集團業務(wù)骨幹年齡一般在35歲以下，有(yǒu)相應的工(gōng)作(zuò)基礎，具(jù)體(tǐ)職務(wù)職級根據本人資曆、經曆确定。

（四）條件優秀的，可(kě)适當放寬年齡限制。

二、招聘崗位及任職要求

本次招聘分(fēn)為(wèi)總部職能(néng)崗位招聘和業務(wù)闆塊招聘兩部分(fēn)，其中(zhōng)業務(wù)闆塊招聘為(wèi)常态化招聘，長(cháng)年接收簡曆。招聘崗位及具(jù)體(tǐ)任職要求如下：

（一）總部職能(néng)崗位招聘

1.辦(bàn)公(gōng)室（黨委辦(bàn)、董辦(bàn)、總經理(lǐ)辦(bàn)）主任或副主任（1-2人）

從事文(wén)字工(gōng)作(zuò)時間較長(cháng)，有(yǒu)紮實的文(wén)字功底，起草(cǎo)綜合材料經驗豐富；具(jù)有(yǒu)3年及以上大型國(guó)有(yǒu)企業或縣級以上行政機關工(gōng)作(zuò)經曆；大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆；中(zhōng)共黨員。

2.黨建工(gōng)作(zuò)部（統戰部）副部長(cháng)或業務(wù)骨幹（1-2人）

熟悉黨建業務(wù)，黨建工(gōng)作(zuò)經驗豐富；具(jù)有(yǒu)2年及以上大型國(guó)企或縣級以上行政機關工(gōng)作(zuò)經曆；大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆；中(zhōng)共黨員。

3.黨委組織部（人力資源部）副部長(cháng)或業務(wù)骨幹（1人）

熟悉國(guó)有(yǒu)企業領導人員選拔任用(yòng)政策法規，實際工(gōng)作(zuò)經驗豐富;具(jù)有(yǒu)2年及以上大型國(guó)企組織人事管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆；中(zhōng)共黨員。

4.紀檢部門紀律檢查室主任或業務(wù)骨幹（1-2人）

熟悉紀檢監察業務(wù)，文(wén)字功底紮實；具(jù)有(yǒu)2年及以上辦(bàn)案工(gōng)作(zuò)經曆；大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆；中(zhōng)共黨員。

5.紀檢部門案件審理(lǐ)室主任或業務(wù)骨幹（1-2人）

熟悉案件審理(lǐ)業務(wù)，文(wén)字功底紮實；具(jù)有(yǒu)2年及以上案件審理(lǐ)工(gōng)作(zuò)經曆；大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆；中(zhōng)共黨員。

6.審計部副部長(cháng)或業務(wù)骨幹（1人）

熟悉國(guó)企内審工(gōng)作(zuò)；具(jù)有(yǒu)2年及以上上市公(gōng)司或國(guó)有(yǒu)企業内部審計工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆，審計、會計、财務(wù)管理(lǐ)等相關專業。

7.财務(wù)部副部長(cháng)或業務(wù)骨幹（1-2人）

熟悉國(guó)有(yǒu)企業内部财務(wù)管理(lǐ)及相關政策，财務(wù)工(gōng)作(zuò)經驗豐富；具(jù)有(yǒu)2年及以上大型國(guó)有(yǒu)企業财務(wù)工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆，會計學(xué)、财務(wù)管理(lǐ)等相關專業；注冊會計師資格證、ACCA、AICPA、CIMA持有(yǒu)者優先。

8.投資部部長(cháng)或副部長(cháng)（1人）

熟悉大型國(guó)企投資管理(lǐ)業務(wù)，實操經驗豐富，有(yǒu)較好的工(gōng)作(zuò)業績；具(jù)有(yǒu)3年及以上大型國(guó)有(yǒu)企業工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆，投資等相關專業。

9.投資部業務(wù)骨幹（1人）

擅長(cháng)環保項目投資和股權并購(gòu)業務(wù)；具(jù)有(yǒu)2年及以上相關領域工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆，投資等相關專業。

10.運行控制部（安(ān)全生産(chǎn)辦(bàn)、成本中(zhōng)心、建管中(zhōng)心）副部長(cháng)或業務(wù)骨幹（1人）

熟悉企業管理(lǐ)、資産(chǎn)管理(lǐ)、國(guó)資監管，對環保産(chǎn)業有(yǒu)一定的了解；具(jù)有(yǒu)2年及以上相關領域工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆，企業管理(lǐ)等相關專業。

11.風控合規部（法務(wù)部）部長(cháng)或副部長(cháng)（1人）

熟悉國(guó)資監管、風控法律等政策法規，掌握投資、采購(gòu)、合規、法律等專業知識；具(jù)有(yǒu)3年及以上國(guó)内外大型企業、上市公(gōng)司、國(guó)有(yǒu)企業風控法務(wù)工(gōng)作(zuò)經驗，擔任企業同等職位者優先；大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆，法律、風險防控等相關專業。

12.風控合規部（法務(wù)部）法律事務(wù)業務(wù)骨幹（1人）

熟悉國(guó)有(yǒu)企業法務(wù)工(gōng)作(zuò)，能(néng)獨立開展合同審查、法律咨詢等相關工(gōng)作(zuò)；具(jù)有(yǒu)2年及以上法務(wù)工(gōng)作(zuò)經曆；具(jù)備法律職業資格；碩士研究生及以上學(xué)曆，法律、風險防控等相關專業。

13.風控合規部（法務(wù)部）風控業務(wù)骨幹（1人）

能(néng)獨立開展風險管控相關工(gōng)作(zuò)；具(jù)有(yǒu)2年及以上大型國(guó)有(yǒu)企業風控合規工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆，法律、風險防控等相關專業。

14.資金管理(lǐ)部副部長(cháng)或業務(wù)骨幹（1-2人）

具(jù)有(yǒu)較強的與金融機構溝通協調能(néng)力，具(jù)備一定的融資渠道；具(jù)備獨立開展境内外企業主體(tǐ)評級經驗，具(jù)有(yǒu)标準化債券發行的工(gōng)作(zuò)經驗和能(néng)力；具(jù)有(yǒu)2年及以上大型國(guó)有(yǒu)企業融資工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆，會計、财務(wù)管理(lǐ)，金融相關專業。

15.戰略發展部（政策研究中(zhōng)心）部長(cháng)（1人）

從事環保工(gōng)作(zuò)時間較長(cháng)，對環保政策及産(chǎn)業發展有(yǒu)較深的了解，實踐工(gōng)作(zuò)經驗豐富；具(jù)有(yǒu)3年及以上環保行業或縣級以上環保部門工(gōng)作(zuò)經曆；大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆。

16.戰略發展部（政策研究中(zhōng)心）業務(wù)骨幹（1人）

對環保産(chǎn)業有(yǒu)一定的了解，熟悉國(guó)家環保政策；具(jù)有(yǒu)2年及以上戰略規劃工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆，環保、管理(lǐ)、經濟等相關專業。

17.招标采購(gòu)部部長(cháng)或副部長(cháng)（1人）

具(jù)備企業招标采購(gòu)專業知識，熟悉國(guó)家有(yǒu)關法律法規和企業的各項規章制度；具(jù)有(yǒu)3年及以上相關工(gōng)作(zuò)管理(lǐ)經曆；大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆，項目管理(lǐ)類、工(gōng)程管理(lǐ)、财經管理(lǐ)等相關專業。

18.招标采購(gòu)部業務(wù)骨幹（1人）

具(jù)備企業招标采購(gòu)專業知識，對國(guó)家有(yǒu)關法律法規和企業的各項規章制度有(yǒu)一定的了解；具(jù)有(yǒu)2年及以上相關工(gōng)作(zuò)經曆；碩士研究生及以上學(xué)曆，項目管理(lǐ)類、工(gōng)程管理(lǐ)、财經等相關專業。

19.權屬公(gōng)司财務(wù)總監（3人）

熟悉國(guó)有(yǒu)企業财務(wù)管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)，具(jù)有(yǒu)較強的财務(wù)管理(lǐ)能(néng)力和組織協調能(néng)力；具(jù)備3年及以上大型國(guó)有(yǒu)企業财務(wù)管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)經曆；注冊會計師持有(yǒu)者優先；大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆，會計、審計、财務(wù)管理(lǐ)相關專業。

（二）業務(wù)闆塊招聘

1.大氣污染治理(lǐ)業務(wù)闆塊帶頭人及業務(wù)骨幹（2-3人）

具(jù)備相關專業知識和業務(wù)能(néng)力，具(jù)有(yǒu)團隊管理(lǐ)經驗，工(gōng)作(zuò)業績突出；碩士研究生及以上學(xué)曆。特别優秀的，條件可(kě)适當放寬。

2.水污染治理(lǐ)業務(wù)闆塊帶頭人及業務(wù)骨幹（2-3人）

具(jù)備相關專業知識和業務(wù)能(néng)力，具(jù)有(yǒu)團隊管理(lǐ)經驗，工(gōng)作(zuò)業績突出；碩士研究生及以上學(xué)曆。特别優秀的，條件可(kě)适當放寬。

3.固危廢處置業務(wù)闆塊帶頭人及業務(wù)骨幹（2-3人）

具(jù)備相關專業知識和業務(wù)能(néng)力，具(jù)有(yǒu)團隊管理(lǐ)經驗，工(gōng)作(zuò)業績突出；碩士研究生及以上學(xué)曆。特别優秀的，條件可(kě)适當放寬。

4.土壤和地下水修複業務(wù)闆塊帶頭人及業務(wù)骨幹（2-3人）

具(jù)備相關專業知識和業務(wù)能(néng)力，具(jù)有(yǒu)團隊管理(lǐ)經驗，工(gōng)作(zuò)業績突出；碩士研究生及以上學(xué)曆。特别優秀的，條件可(kě)适當放寬。

5.咨詢業務(wù)闆塊帶頭人及業務(wù)骨幹（2-3人）

具(jù)備相關專業知識和業務(wù)能(néng)力，具(jù)有(yǒu)團隊管理(lǐ)經驗，工(gōng)作(zuò)業績突出；碩士研究生及以上學(xué)曆。特别優秀的，條件可(kě)适當放寬。

6.智慧環保業務(wù)闆塊帶頭人及業務(wù)骨幹（2-3人）

具(jù)備相關專業知識和業務(wù)能(néng)力，具(jù)有(yǒu)團隊管理(lǐ)經驗，工(gōng)作(zuò)業績突出；碩士研究生及以上學(xué)曆。特别優秀的，條件可(kě)适當放寬。

7.雙碳業務(wù)闆塊帶頭人及業務(wù)骨幹（2-3人）

具(jù)備相關專業知識和業務(wù)能(néng)力，具(jù)有(yǒu)團隊管理(lǐ)經驗，工(gōng)作(zuò)業績突出；碩士研究生及以上學(xué)曆。特别優秀的，條件可(kě)适當放寬。

8.投融資業務(wù)闆塊帶頭人及業務(wù)骨幹（2-3人）

具(jù)備投融資專業知識和業務(wù)能(néng)力，具(jù)有(yǒu)團隊管理(lǐ)經驗，工(gōng)作(zuò)經驗豐富、業績突出；碩士研究生及以上學(xué)曆。特别優秀的，條件可(kě)适當放寬。

三、招聘程序

（一）報名(míng)

采取網上報名(míng)方式；每人限報1個職位。

1.報名(míng)時間：自公(gōng)告發布之日起至2023年5月26日。

2.報名(míng)E-mail:SDHBZP2023@163.com

3.報名(míng)郵件需提交材料：《山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司招聘報名(míng)表》（附件1）、《山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司報名(míng)信息簡表》（附件2）、本人的近期免冠2寸彩色照片、身份證（僅正面）、學(xué)曆學(xué)位證書《教育部學(xué)曆證書電(diàn)子注冊備案表》及中(zhōng)國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網有(yǒu)關學(xué)位驗證的信息（國(guó)外學(xué)曆學(xué)位需提供教育部留學(xué)服務(wù)中(zhōng)心出具(jù)的認證報告掃描件）、職（執）業資格證書、獎勵證書、工(gōng)作(zuò)業績證明、任職文(wén)件等材料電(diàn)子件或PDF掃描件，上述材料均不應涉及國(guó)家秘密。請将上述材料打包成一個壓縮文(wén)件，郵件标題及文(wén)件格式為(wèi)“應聘崗位+姓名(míng)”，發送至SDHBZP2023@163.com ,報名(míng)材料恕不退還。

（二）資格審查

根據崗位資格條件，對應聘者進行資格審查和初步篩選。對通過初步篩選的，将在報名(míng)截止後10日内通過電(diàn)話、短信或郵件等方式通知。

資格審查貫穿招聘全過程。應聘者應對提交材料的真實性負責。弄虛作(zuò)假者，一經查實，取消考試或錄用(yòng)資格。

（三）考試

采取筆(bǐ)試和面試相結合的形式進行。按照筆(bǐ)試成績40%和面試成績60%的權重計算綜合成績，綜合成績相同的，按照面試成績排序。

（四）背景調查

按照綜合成績，确定進入考察範圍人員名(míng)單，組織背景調查和一定範圍的考察。

（五）體(tǐ)檢

結合背景調查情況，按照1：1的比例确定體(tǐ)檢對象，體(tǐ)檢标準按照最新(xīn)的《國(guó)家公(gōng)務(wù)員錄用(yòng)體(tǐ)檢通用(yòng)标準（試行）》執行。

（六）确定拟錄用(yòng)人選

根據考試成績、背景調查、體(tǐ)檢等情況确定拟錄用(yòng)人選，進行公(gōng)示。通知拟錄用(yòng)人員在指定時間内報到入職，未在規定時間内報到的,視為(wèi)自動放棄。

四、薪酬待遇

薪酬待遇按照省環保集團相關制度執行。

五、資格禁入

根據相關法律法規，不符合國(guó)有(yǒu)企業工(gōng)作(zuò)人員任職條件的，不能(néng)報名(míng)應聘。

六、其他(tā)事項

(一)本次招聘不以任何形式向應聘人員收取報名(míng)、培訓等費用(yòng)。

(二)每個環節通過人員将以電(diàn)話或短信方式通知，未進入下一環節的，不再另行通知。

(三)省環保集團對所有(yǒu)應聘人員的資料以及面試、筆(bǐ)試信息進行嚴密保管。

(四)省環保集團享有(yǒu)本次招聘最終解釋權。有(yǒu)權根據崗位需求變化及報名(míng)情況等因素，調整、取消或終止個别崗位招聘工(gōng)作(zuò)。

聯系人及電(diàn)話（工(gōng)作(zuò)日9：00-17：00）：

咨詢電(diàn)話：17753150269 楊老師，或在報名(míng)郵箱内咨詢相關問題。

監督電(diàn)話：0531-81780038 尚老師

附件（點擊下載）：

1.山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司招聘報名(míng)表.doc

2.山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司報名(míng)信息簡表.xls