為(wèi)滿足集團業務(wù)發展和工(gōng)作(zuò)需要，優化集團内部人才結構，拓展集團人才流通渠道，現面向集團内部公(gōng)開招聘優秀人才，有(yǒu)關事項公(gōng)告如下：

一、招聘原則

1.堅持黨管幹部、民(mín)主集中(zhōng)的原則;

2.堅持人崗相适、人事相宜的原則;

3.堅持德(dé)才兼備、五湖(hú)四海的原則;

4.堅持程序規範、擇優錄用(yòng)的原則;

5.堅持分(fēn)類實施、分(fēn)步推進的原則。

二、招聘範圍

環保集團四家權屬企業及原水發集團環保事業部符合崗位需求條件的員工(gōng)均可(kě)報名(míng)（所報崗位職級不能(néng)高于現任職級）。

三、招聘基本條件

除具(jù)備國(guó)有(yǒu)企業領導幹部規定的任職資格和條件外,還應具(jù)備:

1.具(jù)有(yǒu)較高政治思想覺悟以及強烈的事業心和責任感,認同集團核心價值理(lǐ)念和企業文(wén)化,服從集團統一工(gōng)作(zuò)安(ān)排。

2.具(jù)備相關崗位工(gōng)作(zuò)經驗,有(yǒu)較強的專業理(lǐ)論水平，掌握基本企業管理(lǐ)知識，具(jù)有(yǒu)一定的統籌協調能(néng)力和服務(wù)理(lǐ)念,在現崗位取得了較好工(gōng)作(zuò)業績。

3.工(gōng)作(zuò)作(zuò)風求真務(wù)實,堅持原則,清正廉潔,敢于擔當，自覺維護集團利益。

4.本科(kē)及以上學(xué)曆，中(zhōng)層正職年齡一般在45歲以下,中(zhōng)層副職年齡一般在40歲以下，一般人員年齡在35歲以下。

5.特别優秀的,工(gōng)作(zuò)經驗較為(wèi)豐富的,學(xué)曆、年齡和任職年限可(kě)适當放寬。

四、招聘崗位及數量

招聘崗位和具(jù)體(tǐ)資格條件詳見《山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司招聘需求彙總表》（附件1）。  

五、招聘程序及薪酬待遇

(一)招聘将按照發布公(gōng)告、資格審查、筆(bǐ)試/面試、背景調查、入職公(gōng)示等程序進行。 

(二)根據省環保集團招聘要求，環保集團四家權屬企業及原水發集團環保事業部中(zhōng)層及以上管理(lǐ)崗參加面試，中(zhōng)層以下崗位需參加筆(bǐ)試及面試。

(三)薪酬待遇按照省環保集團薪酬制度執行，試崗期三至六個月。

六、報名(míng)時間、方式及有(yǒu)關要求

(一)報名(míng)時間：2022年8月9日-8月18日，逾期報名(míng)不再受理(lǐ)。 

(二)報名(míng)材料：符合報名(míng)條件人員填寫《山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司招聘報名(míng)表》（附件2），并将學(xué)曆學(xué)位證書、獲獎證書、執（職）業資格或專業技(jì )術資格證書等相關資料掃描發送至所在單位組織人事部門郵箱。

環保事業部聯系人：尚  達      郵箱：sfhb@sdsf.com.cn；

水利發展聯系人：潘齊齊     郵箱：slfzjtrs@163.com；

水發生态聯系人：李  慧     郵箱：sfsthr@163.com；

山(shān)東水投聯系人：嶽  心     郵箱：strlzy@sdsf.com.cn；

水發實業聯系人：邵  帥     郵箱：sfsyzzrsb@163.com。

發送文(wén)件名(míng)統一格式為(wèi)：“内部招聘+應聘崗位+姓名(míng)”。

(三)資格審查：所在單位組織人事部門進行初審，并于8月19日前将彙總蓋章後的《公(gōng)開招聘報名(míng)彙總表》（附件3）報省環保集團審核。環保事業部及中(zhōng)層及以上崗位不設比例限制，中(zhōng)層以下每個崗位報名(míng)人數不足1:3比例的，本次不再組織招聘。

(四)綜合考試：筆(bǐ)試、面試分(fēn)别占綜合考試成績的40%、60%。

1.筆(bǐ)試。實行百分(fēn)制，采取閉卷方式進行。主要測試綜合基礎知識、專業理(lǐ)論水平、寫作(zuò)水平及分(fēn)析解決實際問題的能(néng)力。

2.面試。實行百分(fēn)制，主要考察人選知識經驗、業務(wù)能(néng)力及綜合素質(zhì)等。

七、其他(tā)事項

(一)應聘人員不得報考與本人有(yǒu)應回避親屬關系的崗位。

(二)應聘人員應按要求提供相關材料，并對報名(míng)信息的真實性負責。經查實屬弄虛作(zuò)假者，取消其聘用(yòng)資格。

(三)省環保集團招聘不以任何形式向應聘人員收取報名(míng)、培訓等費用(yòng)。

(四)通過資格審查人員（含調劑）通知将通過電(diàn)話或電(diàn)子郵件等方式告知。未通過者，不再另行通知。

(五)根據省環保集團招聘管理(lǐ)辦(bàn)法，通過資格審查人員（含調劑）未達到筆(bǐ)試/面試規定最低比例的，該崗位招聘暫停。 

(六)省環保集團享有(yǒu)本次招聘最終解釋權。有(yǒu)權根據崗位需求變化及報名(míng)情況等因素，調整、取消或終止個别崗位招聘工(gōng)作(zuò)。 

附件(點擊下載)：

附件1：山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司招聘需求彙總表.xlsx

附件2：山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司招聘報名(míng)表.doc

附件3：公(gōng)開招聘報名(míng)彙總表.xls　

山(shān)東省環保發展集團有(yǒu)限公(gōng)司

2022年8月9日